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带你飞,大数据求职技巧

2018-03-20 18:12:42 作者:光环大数据 栏目:未知

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日子一年又一年,转眼又是毕业季,千万所高校毕业生像被打开阀门的江流河水汹涌而出,而社会容器就只有这么大,没想到过了高考那个千军万马过独木桥的时刻,现在还有万人争抢的独木桥要走,未来估计还有无数个独木桥要走。面对人潮汹涌的求职大军,倍感压力。但是不要泄气的太早,兵来将挡,水来土掩,人生就是如此奇妙,了解形式才能对症下药。首先你是否了解最新的就业市场数据?是否知道企业想要招到什么样的人才?

    就业形势:没有那么好,也没有那么坏

为什么会说史上最难就业季?因为从2001年开始,高校毕业生的数量每年都在以二三十万的速度增加,对于即将踏入社会的求职者无疑是一个巨大的挑战。

但是谈到就业形势,还是稍稍令人欣慰,我国的人口结构已经发生了根本性、方向性的变化,就业形势也在变化,种种迹象表明,就业形势在好转。劳动者比过去更加从容,有更多选择的余地,有更多的谈判条件。再加上合理适当的求职技巧,找到一份工作并非难事。

第一、信心比黄金更重要

关于求职信心,调查发现,不是学历越高信心就越爆棚,反而是大专比较高。大学生群体的求职信心和他的学历是呈反比的,学历越高反而越低,这说明大学生在面对找工作这件事,还是有一些不合理的期待。反而是大专生学历的找工作更有信心,因为理想和现实之间的差距最小。

第二、注重沟通技巧

在对企业的调查中发现,企业在面试的时候考最重要的是沟通技巧。这个方面,很多中学生、大学生都欠缺,甚至很多工作三年五年的同志也很欠缺,就是和别人沟通,专业知识在其次。

第三、注意求职中的关注排名

什么是好工作?钱多、事少、离家近?大数据表明并非如此。有没有晋升空间和发展前景是大家最关心的,其次关心的是收入,离家近排在第四。

第四、明确自己的核心竞争力

    是否适合某种工作每一份新工作,都是职业发展过程的中断和某种程度上的重新开始。确定自己的职业潜质和职业能力,不打无准备之仗,适应环境

第五、避开求职陷阱

    俗话讲苍蝇不叮无缝的蛋,要想不落入求职陷阱,对个人而言还是要心理素质过硬,所以在求职时要注意“三忌”: 一忌贪心。年薪几百万元的职位想想就让人流口水,也不管自己有几斤几两,都抱着试试运气的心态,就此中招。 二忌急心。急于找工作的心理,给一些利欲熏心的人找到了假借招聘骗取钱财的机会。以报名费、服装费、培训费、证件费等各种名义收取应聘者的费用,并一再拖延对应聘者的承诺,在骗取一定的钱财后,便人去楼空。三忌糊涂心。眼下工作难找,但并不等同于有工作就要。没有最好的职位,只有最合适的职位,我们要对自己的职业生涯发展有个清楚的构想,不要盲目地选择。

 

 

 

 

 

 


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